越南國際可再生能源投資公司招聘公告
越南國際可再生能源投資公司（國別公司）（簡稱“越南能投”）2020年6月5日在越南正式成立，公司位於越南首都河內市，是中國電力響應國家“一帶一路”走出去方針政策，貫徹落實集團公司“2035一流戰略”，在越南推進新能源項目投建營一體化管理，佈局“新能源+”、儲能等“三新”業務，深化與越南電力公司和當地企業合作的戰略平台。
截至目前，越南能投擁有總裝機規模278.248MW，全部為清潔能源裝機，在運容量165.548MW，在建容量112.7MW，其中光伏發電裝機50.048MW，風力發電裝機228.2MW ，投資總額19.7億元人民幣。管理的六個新能源項目分別位於越南昆嵩省、嘉萊省、得農省、平順省和北江省。
未來，公司將不斷創新經營管理模式，尋找可以資源互補、志同道合的戰略合作夥伴，深耕越南及東南亞電力市場，不斷增加SPIC品牌國際影響力，助力集團公司“十四五”暨中長期國際化發展規劃目標的實現。
目前根據公司發展需要，現面向中國電力系統內進行招聘。具體招聘事項公告如下：
一、招聘原則
公開公平、人崗匹配、供需兼顧、擇優錄取。
二、招聘崗位名稱、職數
| 序號 | 招聘部門 | 招聘崗位 | 招聘人數 | 工作地點 |
| 1 | 財務部 | 經理/副經理 | 1 | 項目部 |
| 合計 | 1 | |||
三、招聘崗位任職條件
（一）基本條件
- 具備良好的自我認知，能接受異國文化與社會宗教習俗，具有較好的跨區域工作、生活適應能力；
- 思想品德好，誠實守信，責任心強，具有良好的職業素養和敬業精神；
- 具有較強的大局意識、服從意識與團隊意識，能自覺克服困難，解決問題；
- 具有良好的心理素質，身體健康狀況能適應長期海外工作；
- 具備履行崗位職責所必需的專業知識、組織協調能力、判斷分析能力和實踐經驗；
- 缺員單位的應聘人員，原則上應在所在單位工作滿3年方可報名；
- 有下列情形之一的人員，不得參加此次公開招聘：
- （1）受司法機關或原單位紀檢、監察部門審查，尚未作出結論的；
- （2）受原單位黨紀、行政處分，尚處責任追究期內的；
- （3）近三年年度考核結果有“不稱職”的；
（二）崗位主要職責與任職資格要求
四、薪酬福利
（一）薪酬以崗位績效工資制為基礎，按公司薪酬管理相關制度執行。上述招聘崗位根據年終績效考核，年度稅前薪酬範圍為（美元）：
經 理：10-11.5萬
副經理：8.5 -10萬
以上年度薪酬範圍為按正常績效得分進行測算的結果，僅供應聘者參考。上述薪酬範圍包含應由本人承擔的各項中國和越南社會保險、補充保險和公積金個人繳費，包含按越南和中國法律規定繳納的個人所得稅。
（二）保險福利
- 國內各項社會保險、住房公積金、企業年金、補充醫療保險等在原單位代管繳納。
- 公司提供員工食、宿。
- 在公司工作滿6個月後，每年可享受兩次回國休假，每次5-10個工作日。如需回國彙報工作的，每年不超過兩次，每次不超過10個工作日。回國探親和彙報工作往返費用由公司承擔。
五、報名時間、方式及要求
（一）報名時間
報名截止時間為：2024年2月2日。
（二）報名方式
採取網上報名的方式，符合招聘條件並有意應聘者下載、填寫《公開招聘報名表》（附件2）,並提供以下資料，按聯繫方式發至電子郵箱：
- 公開招聘報名表（本人簽字、公司蓋章後的掃描件和電子表格都需提供）；
- 身份證、學歷/學位、外語資格證書、職稱/技能等級資格證書掃描件；
- 其他資格證書、獲獎證書、先進證書掃描件；
- 其它需要說明的資料和情況敘述；
- 以上所有文件放在一個文件夾內壓縮發送，壓縮文件和電子郵件命名方式：本人姓名+所在單位名稱+應聘崗位名稱。
六、報名須知
（一）在應聘過程中所提供的相關材料必須真實有效，面試時請攜帶所提供證書原件備查。
（二）應聘人員經資格審查入圍後，進行筆試、面試，時間和地點另行通知。
（三）招聘條件中所涉及的年齡、工齡等要求，計算截止日期為報名當月的最後一天。
（四）應聘合格被錄用人員與越南能投公司簽訂勞動合同，保留與原單位的勞動關係,在越南能投公司的派遣期限不少於3年。
七、聯繫方式
聯繫人：史先生
郵 箱：yuenannengtou@163.com、zhaopin@cpibj.com.cn
（應聘材料同步發送至兩個郵箱）
電 話：中國：15651967550（同步微信號）
越南：+84 342048181